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L'éthique, la transparence et la bienveillance privilégiés

Des exigences élevées en matière d’éthique et d’intégrité

Le mode de gestion au sein d’ExxonMobil utilisé par le groupe Esso s’appuie sur des exigences élevées en matière d’intégrité et de respect des lois, des règles de gouvernance et des systèmes de contrôle de gestion. C’est la clé de voûte d’une performance durable et d’une bonne citoyenneté d’entreprise.

Le système de contrôle interne et de gestion des risques du groupe repose sur 18 politiques dont l’objectif est de satisfaire aux plus hautes exigences en matière d’intégrité. Considérant la manière d’obtenir un résultat comme aussi importante que le résultat lui-même, le groupe veille à ce que chaque collaborateur connaisse parfaitement ces politiques et en applique les principes au quotidien.

Transparence en matière de représentation d’intérêts

Le secteur du raffinage et de la distribution pétrolière est soumis à de nombreuses lois et réglementations, concernant les sites industriels, la logistique et les produits. Le groupe Esso est également concerné par l’action législative et réglementaire générale impactant la vie des entreprises, par exemple la fiscalité. Toutes ces décisions publiques conditionnent la compétitivité des activités d’Esso dans un secteur très largement ouvert à l’international. Il est donc essentiel de porter à la connaissance des décideurs publics les informations et éclairages du groupe Esso sur les enjeux et les conséquences des décisions envisagées : compétitivité économique, efficacité énergétique et empreinte carbone, rôle socio-économique. C’est aussi le rôle d’Esso, de proposer des réflexions et pistes de recherche pour gérer le double défi qui est de produire l’énergie dont le monde a besoin tout en réduisant son empreinte environnementale. Ainsi, le groupe Esso encourage la neutralité technologique des décisions publiques, afin de privilégier les technologies dont le rapport efficacité sur coût est le plus fort pour atteindre le plus rapidement les objectifs, et permettre à la société française de gérer au mieux ce challenge. L’activité de représentation d’intérêts du groupe Esso S.A.F. est déclarée auprès de la HATVP (Haute Autorité pour la transparence de la vie publique). Il s’agit de l’indicateur du nombre de collaborateurs réalisant cette activité au sens de la déclaration à la HATVP qui est repris dans ce rapport : le nombre a été de 2 pour l’exercice 2018.

Intégrité de la protection des données

Le groupe s’attache à protéger les données personnelles de ses employés, de ses fournisseurs et de ses clients et respecte la nouvelle réglementation RGPD relative à la protection des données personnelles. Le comité informatique et libertés au niveau France veille à ce respect et a mis en place des mesures pour garantir une protection suffisante de ces données.

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